Kita-Leitungsvertretung (m/w/d)
Sasel / Vollzeit / unbefristet
Für unsere Kita Stadtbahnstraße suchen wir eine engagierte Kita-Leitungsvertretung (m/w/d), die Lust hat, gemeinsam mit uns einen Ort zu gestalten, an dem Kinder mit Freude lernen und wachsen, Teams sich einbringen und pädagogische Qualität lebendig bleibt.
Wir sind ein herzliches, offenes Team – und freuen uns auf jemanden, der Verantwortung übernimmt und gleichzeitig Raum für Mitgestaltung schafft.In Ihrer Funktion als Leitungsvertretung gestalten Sie gemeinsam im Leitungsteam pädagogische und strukturelle Prozesse aktiv mit und verantworten die inhaltliche Ausrichtung eines eigenen pädagogischen Bereichs. Qualitätsmanagement, Ressourcensteuerung, Personalführung und ein wacher Blick für das, was Kinder und Eltern brauchen, gehören zu Ihrem vielfältigen Aufgabenbereich dazu. Mit Einfühlungsvermögen, Ideenfreude und einer guten Portion Selbstständigkeit schaffen Sie Räume für Austausch, Weiterentwicklung und ein Miteinander auf Augenhöhe. Gleichzeitig können Sie in den notwendigen Momenten auch Durchsetzungsstärke zeigen und damit Orientierung bieten.
Die Kita Stadtbahnstraße betreut insgesamt ca. 170 Kinder und bietet ein breites Betreuungsangebot für Familien. Die Kita befindet sich in einem charmanten Herrenhaus mitten im Saseler Park und zeichnet sich neben dem umfangreichen Raumangebot durch ein großzügiges Außengelände aus. Im Stadtteil ist die Einrichtung gut vernetzt und ist gut nachgefragt.
Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
- Job-ID: V000030165
- Einsatzort: Hamburg
- Besetzungsdatum: 01.06.2026
- Berufsfeld: Pädagogisches Personal
- Arbeitszeit: Vollzeit
- Bewerbungsschluss: 04.04.2026
Wir bieten Ihnen
- Partnerschaftlich orientiertes, vielseitiges und professionelles Arbeitsumfeld
- Interessante Perspektiven durch die Größe und Vielfalt unseres Unternehmens
- Umfangreiches internes und externes Weiterbildungsprogramm
- Sozialleistungen wie Zuschuss zu E-Bike, Deutschlandticket und Elternbeitrag, Jahressonderzahlung, Altersvorsorge
Die Vergütung und der Urlaub richten sich nach dem TV-AVH (vergleichbar TVöD).
Alle richtig guten Gründe für die Elbkinder als Arbeitgeber finden Sie hier.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder vergleichbarer Abschluss
- Leitungserfahrung von Vorteil
- Umfangreiche Praxis in der Kindertagesbetreuung
- Spaß an der Gestaltung und Umsetzung von Konzepten
- Ein kooperativer Führungsstil und Durchsetzungsstärke
- Souveräne und strukturierte Arbeitsweise
- Spaß an der inhaltlichen Gestaltung und der qualitativen Weiterentwicklung der Kita
- Freude an der Arbeit mit Kindern, Kreativität und Einfühlungsvermögen
- Flexibilität hinsichtlich der Einsatzzeiten und -bereiche setzen wir voraus
Über uns
Die Elbkinder Vereinigung Hamburger Kitas gGmbH ist ein öffentliches Unternehmen der Freien und Hansestadt Hamburg in privater Rechtsform. Mit ca. 6.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreuen wir derzeit etwa 32.000 Kinder. Die Betreuung erfolgt in Hamburg an 170 Kita-Standorten überwiegend ganztags, je nach Standort, entweder in altershomogenen Gruppen oder in alters- und zeitgemischten Formen mit offener oder bereichsübergreifender Gruppenarbeit. Die Elbkinder sind zudem in Kooperation mit 34 Schulen an der Umsetzung der ganztägigen Bildung und Betreuung an Grundschulen (GBS und GTS) beteiligt.
Gemäß Schutzauftrag der Kinder- und Jugendhilfe § 72 a des SGB VIII sind wir als Träger verpflichtet, von allen Personen, die wir neu in unseren Einrichtungen einsetzen möchten, ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis, das nicht älter als 3 Monate ist, vorher einzusehen. Wenn vorhanden, reichen Sie bitte eine Kopie mit Ihren Bewerbungsunterlagen ein.
